MANTENIMIENTO INDUSTRIAL CON EFICIENCIA
Empleados Temporales : El talento que se adapta a tus necesidades
MANTENIMIENTO INDUSTRIAL que responden a la categoría de empleo temporal o flexible, una fórmula cada vez más en auge que ofrece multitud de posibilidades para tus proyectos. ¿Cuál es su principal ventaja? Poner a disposición de tus proyectos el personal que se ajustan a tus necesidades de forma prácticamente inmediata para terminar proyectos, trabajos extras o gran demanda de trabajo temporal.
¿Cuál es la función de los empleados temporales?
Puede que ya hayas formado un equipo de empleados permanentes que están contigo y estés satisfecho con su funcionamiento. Sin embargo, no hay que olvidar que el cambio es una constante en el mundo empresarial y la forma en la que lo afrontemos, tendrá un impacto en los resultados del equipo y la compañía o te tus proyectos.
¿Son adecuados para ti los empleados temporales?
Solemos pensar en los empleados temporales como una buena opción para cubrir bajas por enfermedad, maternidad o por cualquier otro motivo, sin embargo, hay otras situaciones en las que pueden añadir valor a tu equipo. Por ejemplo, ¿cómo podrías gestionar si uno de tus clientes más importantes adelantara un plazo de entrega?
¿Qué perfil necesitas?
Los empleados temporales ofrecen a las empresas la posibilidad de probar nuevas habilidades técnicas que ellos ya traen de otros trabajos, muchos suelen recurrir con nosotros ya que esta opción les ayuda a ampliar sus equipos sin añadir empleados permanentes con un alto coste cuando, por ejemplo, están esperando rondas de financiación o una aportación de capitales.
PERSONAL TECNICO
Personal del area de sistemas.
Técnicos con experiencia, capacitados y
con calidad de trabajo.
Personal técnico para instalaciones de canalización, charolas, cableado estructurado, fibra óptica, colocar gabinetes, switchs, configurar routers, seguridad, instaladores, CCTV, paneles solares, alarmas de seguridad, sajado, instalación de fibra en carretera, etc.
PERSONAL INDUSTRIAL O DE OBRA CIVIL
Personal de diversas áreas de la Construcción, obra civil o remodelaciones.
Y apoyamos todas las INDUSTRIAS .
Aire acondicionado, tabla roca, plomería, diseños, mantenimiento industrial, electricistas, etc..
Control de costos y economia
Mantén el costo de tus proyectos, transparente con costos Económicos y sencillos
Pensando en que tu proyecto debe ser rentable tenemos costos fácil de comprender, sencillos, económicos y negociables.
Beneficio del personal temporal para la empresa
Cada vez más organizaciones y empresas de todos los sectores y tamaños deciden contratar personal temporal para responder a demandas concretas como grandes proyectos que requieren ayuda extra o imprevistos por la baja de trabajadores permanentes.
En cualquier caso, los contratos temporales pueden aportarnos beneficios y ayudarnos a encontrar talento. El motivo es que muchas veces quienes demandan trabajo temporal son profesionales que están pasando por un periodo de transición laboral o que quieren impulsar su carrera en un nuevo sector.
Otras ventajas de contratar personal temporal para tu empresa son:
Se reduce el coste de tu plantilla a corto plazo
Puesto que no requiere un salario anual un trabajador temporal ahorra dinero a la empresa. La duración del trabajo es definida, por lo que la organización puede plantear su desarrollo en función de su duración en esta.
El proceso de selección es más corto
Incorporar un trabajador a tu plantilla permanentemente requiere mayor esfuerzo porque, además de habilidades y formación, el candidato debe encajar con la filosofía de la empresa. El proceso de contratación para un puesto temporal es más ágil ya que se valoran conocimientos o habilidades técnicas necesarias para un puesto concreto.
Encontrarás personal especializado
Por norma general el personal temporal está especializado en trabajos muy concretos. Para la empresa esto se traduce en la posibilidad de desarrollar proyectos específicos de manera más eficiente.
La integración en la empresa es más rápida
Los trabajadores temporales suelen estar acostumbrados a integrarse en las rutinas y dinámicas de la organización por un período corto de tiempo y saben que su impacto en las mismas debe ser instantáneo. Su implicación comienza el primer día.
Tendrás flexibilidad para cubrir demandas de producción concretas
Una de las grandes ventajas del trabajo temporal, tanto para los empleados como para la empresa, es la flexibilidad para adaptarse a demandas de mercado y/o de producción muy concretas.
Te ayudará a conocer mejor tu negocio
Contratar personal temporal puede convertirse en una oportunidad para evaluar el funcionamiento de tu organización y para valorar de manera objetiva qué tareas requieren un trabajador permanente y cuáles pueden cubrirse con personal temporal.
Mas de nosotros
Otros beneficios: aumento de la Motivacion del
equipo
¿Cuál es otra ventaja menos obvia de recurrir a los empleados temporales? Pueden ser un gran motor para aumentar la moral del equipo. Por ejemplo, cuando se acerca un plazo de entrega para un cliente importante y el equipo se ve en la necesidad de trabajar más horas de las habituales e incluso los fines de semana o de asumir roles y responsabilidades extra.
COMO PODEMOS AYUDARTE
Porque recurren a nosotros a parte de la calidad en el trabajo.
Estos son algunos de los momentos específicos en los que nuestros clientes nos han pedido colaboración para encontrar trabajadores temporales:
BAJAS
Bajas de personal, Enfermedad, falla de personal local.
IMPLEMENTACION DE PROYECTOS
Proyectos que no esperan y requieren personal inmediato.
PICOS DE TRABAJO
Trabajos extras que surgen y no hay personal de la espacialidad
Periodo de transición
Cuando queremos acabar rápido una operación de transición o nuevo.
Que dicen nuestros clientes…
Con mas de 2,000 servicios cumplidos.
HR Director – Sector Banca Privada
«Desde 2022 hemos sido clientes de Ideal-System Staff, A lo largo de nuestra relación comercial han logrado entender nuestro negocio y anticiparse a cubrir nuestras necesidades, ofreciendo soluciones ante cualquier reto
HR Mánager – Sector Manufactura
El nivel de personal que nos birndo Ideal-System Staff nos ha presentado siempre ha sido muy bueno. Entienden perfectamente el proceso y gracias a que su personal es especializado en cada área, comprenden a profundidad los perfiles de puesto.»
HR LOGISTICA– Sector TRANSPORTE
Ideal-System Staff se distingue por su alto nivel de calidad en el servicio al cliente. Su equipo se caracteriza por su preparación, eficacia y profesionalismo. Hemos alcanzado resultados muy positivos. ¡Agradecemos sus esfuerzos!. y demostrando así su gran compromiso.
HR carrier– SECTOR TELECOM
Esta empresa tiene el compromiso de entender a sus clientes, escuchar las necesidades y comprometerse, es grato ver empresas que aun tiene ese alto nivel moral del compromiso con sus clientes mas allá del tema económico, su lema -jamás abandonamos a los clientes- y lo demostraron.